Ferie “solidali“ all’Asm. Giorni e permessi ceduti ai colleghi in difficoltà

Accordo storico all’Asm tra azienda e sindacati sulle “ferie solidali“, che prevededono la cessione di giorni e permessi ai lavoratori più in difficoltà. Una scelta non più demandata all’iniziativa del singolo, ma che ora invece viene formalizzata e disciplinata. È stato infatti siglato un accordo tra la municipalizzata, che si occupa di distribuzione di energia e gas, e i sindacati che disciplina "la cessione volontaria di permessi e giornate di ferie a favore di lavoratori che si trovano in situazioni di particolare difficoltà e che necessitano l’assistenza a familiari affetti da gravi problemi di salute entro il secondo grado". A renderlo noto le Rsu di Asm Terni, spiegando che "l’accordo tra azienda e sindacati definisce le modalità per la cessione e l’utilizzo delle ferie solidali, promuove un forte spirito di solidarietà e offre un sostegno concreto ai dipendenti che si trovano in difficoltà". "La cultura della solidarietà in Asm - spiegano le Rsu aziendali - ha già trovato concreta manifestazione nel mese di marzo 2025, quando a seguito di grave incidente occorso alla figlia di una dipendente, le lavoratrici e i lavoratori hanno donato giornate di ferie ed ore di permesso per agevolare la collega nella difficile gestione quotidiana". "Un accordo sindacale di questo tipo - conclude la Rsu di Asm - è un tratto distintivo di un’azienda, un valore aggiunto e uno strumento prezioso di welfare aziendale partecipativo che contribuisce a rafforzare la cultura della solidarietà nei luoghi di lavoro, creando una rete di sostegno reciproco tra colleghi in difficoltà".